为全面掌握评价公司各部门及子公司、项目公司上半年各项工作完成情况，客观检验工作成效，近期，部门绩效考核小组组织开展2022年年中部门绩效考核工作。 此次考核聚焦各部门经营业绩及重点工作,通过初评、会审、申诉、复审等流程，本着客观、公平、公正的原则，从党的建设、平安建设、综合运转、财务管理、经营业绩、重点工作等方面进行全面细致的开展。 绩效考核是提质增效的“助推器”，是实现目标的“指挥棒”。此次考核的开展，使公司进一步全面掌握了各部门及子公司、项目公司的实际情况，进一步完善了公司部门绩效考核管理办法，切实达到了总结经验、查找不足、精准施策的目的，为下半年工作开好局、起好步及公司年度经营目标达成打下坚实基础。
